海南省人民政府


海南省人民政府令
第191号

《海南省机动车辆燃气附加费征收管理暂行办法》已经2005年8月5日海南省人民政府第69次常务会议审议通过，现予公布，自2005年10月1日起施行。

省长 卫留成
2005年8月26日


第一条 为了加强公路规费征收管理工作，根据有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
第二条 凡用于机动车辆的天然气和液化石油气，一律征收燃气附加费。
开征燃气附加费后，不再征收公路养路费、过桥费、过路费和公路运输管理费。
第三条 本省鼓励机动车辆使用天然气和液化石油气，对燃气附加费征收实行优惠政策。
第四条 新建燃气汽车加气站应与加油站合建。
第五条 省交通行政主管部门主管全省燃气附加费的征收管理工作。省交通规费征稽机构具体负责燃气附加费的征收稽查工作，并根据省交通行政主管部门的委托依法实施行政处罚。
第六条 燃气附加费按照销售数量和征收标准价外计费征收，具体标准由省交通行政主管部门提出意见，经省物价部门会同省财政部门审核，报省人民政府批准并公布执行。
燃气附加费的使用与管理，参照《海南经济特区机动车燃油附加费征收管理条例》的有关规定执行。
第七条 燃气汽车加气站应当在燃气储存设施的进出口管道安装符合国家标准的燃气流量计量装置，费用由燃气汽车加气站承担。
燃气流量计量装置发生故障或者损坏时，燃气汽车加气站应当立即向所在地交通规费征稽机构和计量监督部门报告，不得擅自拆卸、修理或者安装。交通规费征稽机构和计量监督部门应当自接到报告后4小时内进行处理。
第八条 燃气汽车加气站在购气前应当到所在地交通规费征稽机构开具预购通知单。
燃气汽车加气站凭前一次的预购通知单、购气发票和燃气附加费缴费凭证，开具本次购气的预购通知单。
第九条 燃气汽车加气站应当按月向所在地交通规费征稽机构报送进气、销售、库存、非正常损耗等情况的报表。
交通规费征稽机构有权对燃气汽车加气站的进气、销售、库存等情况进行检查。
第十条 交通规费征稽机构、计量监督部门接到燃气流量计量装置发生故障或者损坏报告不按规定时间处理，给当事人造成损失的，应当依法承担赔偿责任。
第十一条 违反本办法，燃气汽车加气站有下列行为之一的，处1万元以上3万元以下的罚款：
（一）偷漏燃气附加费的；
（二）拖欠燃气附加费的；
（三）不按规定安装燃气流量计量装置或者故意损坏计量装置的；
（四）不按时报送或者虚报有关报表或者资料的。
第十二条 征稽人员玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，由其上级主管部门或者有关部门予以行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第十三条 本办法具体应用中的问题由省交通行政主管部门负责解释。
第十四条 本办法自2005年10月1日起施行。

广东省广州市政府


广州市城镇待业人员管理暂行规定
广州市政府


（一九九○年六月十六日广州市人民政府同意）

规定
第一条 为加强城镇待业人员的管理，根据劳动人事部《城镇待业人员登记管理办法》，结合本市具体情况，特制定本规定。
第二条 广州市城镇待业人员，是指有本市城镇居民户口，在十六周岁至法定退休年龄期间，身体健康，有劳动能力并要求就业的公民。
第三条 待业人员统一由劳动行政部门属下各级劳动就业管理机构管理，其他有关部门按职责范围，协同劳动行政部门做好待业人员的管理工作。
第四条 本市城镇待业人员，应凭有关证明，到户口所在地劳动就业管理机构办理待业登记。
第五条 《待业证》是持证人待业的凭证。待业人员参加报名招工、就业前培训须凭《待业证》。
《待业证》由各级劳动就业管理机构按规定发放，并收取工本费。工本费按市物价局规定的标准收取。
第六条 《待业证》实行有效期管理。《待业证》有效期满自行失效，持证人可持旧证到区（县）劳动就业管理机构换领新证。
第七条 遗失《待业证》须向原发证单位报告，并经登报声明后，到原发证单位申请补领新证。
第八条 待业人员（包括待业职工）领取《待业证》后，纳入所在地劳动就业管理机构管理。各级劳动就业管理机构应创造条件，组织待业人员进行就业前培训和就业指导。
第九条 待业人员在各级劳动就业管理机构的指导下，按照劳动部门介绍就业、自愿组织起来就业和自谋职业的“三结合”就业方针就业。
第十条 国营、集体企事业单位，机关团体，中外合资、合作企业，外商独资企业，私营企业，个体工商户，以及外国和港、澳、台地区驻广州办事机构，需招收待业人员为职工（含临时工、帮工）的，和本市劳务输出需要招用社会待业人员的，均须按用工规定到劳动行政管理部门办
理招用手续。
第十一条 待业人员需申领私营企业、个体工商户营业执照，须持《待业证》到户口所在区（县）、街（镇）劳动就业管理机构领取《城镇待业人员申请私营（个体）营业执照证明》，并凭该证明到经营所在地工商管理部门申领执照。
第十二条 待业人员升学（包括大、中专、中技）、服兵役，或被批准境外定居，须将《待业证》缴交原发证单位注销。
第十三条 市、区（县）劳动行政管理部门，有权对用工单位招用待业人员的情况进行监督管理。
第十四条 凡违反本规定，在办理待业登记时弄虚作假，或伪造、涂改、转让、出卖《待业证》的，对当事人处以五十元至三百元罚款；触犯刑律的，由司法部门追究刑事责任。
劳动行政管理部门工作人员违反本规定的，应从严处理。
第十五条 用工单位违反本规定招用待业人员的，由劳动行政管理部门进行批评教育，直至对单位负责人处以五十元至二百元罚款，并补办手续；情节严重的，由主管部门按有关规定追究责任。对私营企业、个体工商户雇主，由市或区劳动行政管理部门建议工商行政管理部门令其停业
整顿，或吊销营业执照。
第十六条 违章单位被罚款不得列入成本，个人被罚款不得报销。罚款全部上缴财政。
第十七条 有一定劳动能力的残疾人员要求待业登记，按第四条规定办理。
第十八条 各区（县）人民政府可根据本规定制定实施细则。
第十九条 本规定从一九九○年七月一日起施行，本市以往规定与本规定不符的，按本规定执行。



1990年6月16日